Shrift o'lchami: A A A
Fon rangi: A A
Ishonch telefoni (+998 71) 268-17-44
Elektron pochta info@tipme.uz

Qabul nizomlari

TINGLOVCHILARNI TARTIBLI TANLASH, QABUL QILISH, RO'YXATGA OLISH, O'QITISH VA SERTIFIKAT BERISH TARTIBI

 

Malaka oshirish va qayta tayyorlash kurslariga qabul qilish quydagicha:

- veb-saytda https://tipme.uz o'qitish uchun taqdim etilgan elektron arizalar bo'yicha;

- O‘zbekiston Respublikasi Sog‘liqni saqlash vazirligining buyruqlari, ko‘rsatmalari, yo'llanmariga muvofiq;

- Sog'liqni saqlash boshqaruv organlari va Sog'liqni saqlash muassasalarining arizalariga binoan;

- Sog'liqni saqlash boshqaruv organlari, sog'liqni saqlash muassasalari, boshqa idoralar va tashkilotlar bilan tuzilgan shartnomalar bo'yicha;

- mutaxassislar bilan individual shartnomalar bo'yicha amalga oshiriladi.

Sog‘liqni saqlash muassasalari xodimlariga oliy yoki o‘rta maxsus kasb-hunar ta’limi to‘g‘risidagi hujjatlari mavjud bo‘lganda  o‘qishga ruxsat etiladi. Ayrim mutaxassisliklar va ihtisoslashtirish bo‘yicha malaka oshirish va qayta tayyorlash kurslariga qabul qilish uchun O‘zbekiston Respublikasi Sog‘liqni saqlash vazirligi tibbiyot xodimlarini tanlash tartibi tomonidan belgilanadi.

O‘zbekiston Respublikasi Sog‘liqni saqlash vazirligi tizimidagi davlat muassasalari xodimlarini tasdiqlangan kalendar o‘quv rejalariga muvofiq malaka oshirish kurslarida o‘qitish muassasalarga ajratilgan mablag‘lar hisobidan amalga oshiriladi. O‘zbekiston Respublikasi Sog‘liqni saqlash vazirligining davlat muassasalari xodimlarining malakasini oshirishga qo‘shimcha zarurat tug‘ilganda, limitidan ortiq miqdorda olingan byudjet kreditlari/soatlari to‘lov-kontrakt asosida malaka oshirish kurslari o‘tkaziladi.

Mutaxassis malaka oshirish va qayta tayyorlash kurslariga qabul qilish uchun ro‘yxatdan o‘tishda my.tipme.uz ta’lim platformasining shaxsiy kabinetiga quyidagi hujjatlarni yuklashi va taqdim etishi kerak:

 -pasport nusxasi (ID karta);

- diplom nusxasi;

- mehnat daftarchasi nusxasi yoki mutaxassisni oxirgi lavozimga qabul qilish to'g'risidagi buyruqdan ko'chirma;

- rahbariyatning xodimni o'qishga yuborish to'g'risidagi buyrug'idan ko'chirma;

- familiya yoki ismini o'zgartirish to'g'risidagi guvohnoma nusxasi;

- internatura, magistratura, klinik ordinatura, birlamchi ihtisoslik kurslarini tamomlaganligi haqidagi hujjatlar nusxasi.

Kursantlarni 72 kredit/soatdan ortiq boʻlmagan mavzuliy qisqa muddatli malaka oshirish kurslariga qabul qilishda soddalashtirilgan roʻyxatga olish tizimi qoʻllaniladi, shu jumladan kursantlar tomonidan pasport (ID-карта), diplom, mehnat daftarchasi nusxasini, yoki mutaxassisni oxirgi lavozimga qabul qilish to'g'risidagi buyruqdan ko'chirma, familiyasi yoki ismini o'zgartirish to'g'risidagi guvohnoma, xodimni o'qishga yuborish to'g'risida rahbariyat buyrug'idan ko'chirma taqdim etiladi.

Kursantlarni hajmi 36 kredit/soatdan oshmaydigan mavzuli qisqa muddatli malaka oshirish kurslariga va 72 kredit/soatdan ko‘p bo‘lmagan sayyor tematik qisqa muddatli sikllarga qabul qilishda qisqartirilgan ro‘yxatga olish tizimi qo‘llaniladi, shu jumladan, har bir mutaxassisning  mehnat daftarchalarini o'rniga buyurtmachi (tashkilotchi) tomonidan tasdiqlangan o'z xodimlarini o'qishga yuborish to'g'risidagi rahbarning buyrug'idan ko'chirmalarni taqdim etish -sog'liqni saqlash muassasalari va bo'limlari, shuningdek har bir ishtirokchi egallab turgan lavozimlari ko'rsatilgan barcha ishtirokchilarining yagona ro'yxati taqdim etiladi.

Agar kerak bo'lsa, kursantlarning o'qish muddatini ko'rsatadigan va tasdiqlovchi (imzosi, muhri) bo'lgan sayohat guvohnomalarini taqdim etadilar.

Mutaxassislarni o‘qishga qabul qilish to‘g‘risida vakolatli mansabdor shaxslar muassasa rahbari yoki uning o‘quv-uslubiy ishlar bo‘yicha o‘rinbosari ihtisoslik sikli uchun, o‘quv bo‘limi boshlig‘i yoki dekan malaka oshirish sikllari va malaka oshirishning bilvosita shakllari bo‘yicha qaror qabul qilishadi.

O‘qishga qabul qilish vakolatli tashkiliy bo‘linmalar (o‘quv bolim, dekanat, marketing bo‘limi) tomonidan o‘quv-uslubiy ishlar bo‘yicha rahbar o‘rinbosari tomonidan tasdiqlangan muassasa bo‘yicha tegishli buyruqlar chiqarish va tasdiqlash yo‘li bilan amalga oshiriladi. Byudjet mablag'lari hisobidan o'qishga qabul qilish uchun mutaxassis tomonidan ushbu o‘qish uchun zarur bo'lgan ro'yxatga olish hujjatlarini taqdim etish asos bo'lib, bu uning o'qitish shartlari va qoidalariga ixtiyoriy roziligini bildiradi. To'lov-kontrakt asosida o'qishga qabul qilish uchun asos bo'lib pullik ta'lim xizmatlarini ko'rsatish to'g'risidagi ikki tomonlama tomonidan imzolangan shartnoma bo'lib, zarur ro'yxatga olish hujjatlarining mavjudligi hisoblanadi.

O‘qishga qabul qilingan mutaxassislar kursantlar hisoblanadi, ularga kursant guvohnomasi beriladi va o‘qish tugagunga qadar ular muassasaning ichki tartib qoidalariga amal qiladilar. O'qishni tugatgandan so'ng, mutaxassislar ish joyida (kadrlar bo'limi) o'qishni tugatganligini tasdiqlovchi hujjatlarni taqdim etishlari kerak.

Kursantlarni ro'yxatga olish  qoidasi o'quv  sikli boshlanishidan oldin amalga oshiriladi. Hajmi 144 kredit/soatdan ortiq bo'lgan davom etayotgan malaka oshirish sikllariga ro'yxatdan o'tish  siklning uchinchi kunigacha amalga oshiriladi. Siklning to'rtinchi kunidan boshlab mashg'ulotlarning umumiy miqdoridan mashg'ulotlar kunlari olib tashlanadi, siklning ettinchi kunida ro'yxatga olish to'xtatiladi.

72 kredit/soat yoki undan kam bo'lgan malaka oshirish kurslariga qabul qilish siklning ikkinchi kunigacha amalga oshiriladi, ro'yxatga olish siklning uchinchi kunidan boshlab to'xtatiladi.

To‘lov-kontrakt asosida o‘qishda ro‘yxatdan o‘tish vaqtida zarur hujjatlarni taqdim etmagan shaxslarga belgilangan tartibda penya ushlab qolingan holda, avval to‘langan summasi qaytariladi.

O‘quv jarayonida tinglovchilar TXKMRM va uning bo‘linmalarining ichki tartib qoidalariga, o‘quv jarayonida olingan yoki foydalanilgan moddiy boyliklar uchun moddiy javobgar bo‘ladilar, ayrim ma’lumotlarning (shaxsiy maxfiylik, ma’lumotlar) maxfiyligini ta’minlash bo‘yicha qonuniy talablarga, tibbiy sir, xizmat siri, qonun bilan qo'riqlanadigan boshqa sir turlari), kasbiy axloq me'yorlari va boshqa zarur talablarga rioya qiladilar.

O'quv jarayonida tinglovchilar o'quv rejasiga muvofiq o'quv sifati nazoratidan (test nazorati, test, imtihon) o'tadi. O'qush tugagandan so'ng, uning natijalaridan qat'i nazar, tinglovchi o'quv natijalari ko'rsatilgan hisobot kitobchasiga imzo qo'yadi, bu tugallangan ishni qabul qilish dalolatnomasiga teng bo'ladi va tinglovchining mashg'ulotdan qoniqishini va o'qishni tugatganligini tasdiqlovchi hujjatni olganligini bildiradi.

Agar tinglovchi o'qitish sifatidan qoniqmasa, u yakuniy nazorat bosqichigacha bo'lgan davr mobaynida o'qishni to'xtatish va oldindan to'langan mablag'larning qolgan qismini qaytarish to'g'risidagi masalani hal qilish uchun mansabdor shaxslarga murojaat qilish huquqiga ega. To‘lov-kontrakt asosida o‘qish hollari yoki byudjetga o‘qitish holatlarida o‘qishni to‘xtatish yoki tomonlar kelishilgan holda boshqa sikllarda o‘qishni davom ettirishi mumkin. O‘qish tugatilgandan so‘ng amaldagi qonun hujjatlariga muvofiq, tinglovchi mansabdor shaxslar bilan aloqaga chiqqunga qadar tugallangan o‘quv hajmlariga mos keladigan, lekin shartnoma umumiy summasining kamida 15 foizidan kam bo‘lmagan miqdorda oldindan to‘langan summalar ushlab qolinsa, tinglovchiga tugallangan o'quv hajmlari ma'lumotnoma beriladi, sertifikat esa berilmaydi. Tomonlarning kelishuviga ko‘ra, tuzilgan shartnomalarga muvofiq ushbu sikllarda o‘qitishni davom ettirish bilan ham, tuzilgan shartnomalarga qo‘shimcha kelishuvlar bo‘yicha boshqa sikllarda o‘qitishni davom ettirish bilan ham boshqa choralar ko‘rilishi mumkin.

Malaka oshirish va qayta tayyorlash kurslarida o‘qishni muvaffaqiyatli tamomlagan tinglovchilarga belgilangan namunadagi sertifikat beriladi. Agar to'lov kontrakt bo'yicha o'qishni tugatgandan so'ng to'lov kechiktirilsa, sertifikat shartnoma bo'yicha to'liq to'lov va tegishli jarima to'langanidan keyin beriladi.

Agar o‘qitish muvaffaqiyatsiz yakunlangan bo‘lsa, tinglovchiga malaka oshirish sikllari tugagan kundan boshlab olti ish kunigacha, ihtisoslashtirish sikli tugagan kundan boshlab o‘n ikki ish kunigacha bo‘lgan muddatda imtihon va testlarni topshirish uchun yana bir imkoniyat beriladi.

Ta'lim sifatini takroriy nazorat qilish natijalari salbiy bo'lsa, o'qitishning yakuniy natijalari salbiy deb hisoblanadi, sertifikat berilmaydi va tugallangan o'quv hajmini ko'rsatuvchi ma'lumotnoma beriladi. Ta'limning salbiy natijalari tuzilgan shartnomalar bo'yicha to'lov shartlarini o'zgartirish uchun asos bo'lmaydi, avvalgi to'langan pul mablag'lari qaytarilmaydi.

Hujjatlar bilan tasdiqlangan uzrli sabablarga ko‘ra kursantlar malaka oshirish kurslarida uch kundan ortiq, mutaxassislik kurslarida olti ish kunidan ortiq, lekin o‘quv hajmining 30 foizidan ko‘p bo‘lmagan muddatga, tinglovchilarga o'tkazib yuborilgan darslarni tomonlar kelishilgan tartibda o'tish, bu hollarda to'lov to'lash shartlari to'lov - kontrakt bo'yicha  o'zgarmaydi.

Tinglovchilar hujjatlar bilan tasdiqlangan uzrli sabablarga ko'ra, o'quv hajmining 30% dan ortiq sikllar uchun kelmagan taqdirda, ularga tomonlar tomonidan kelishilgan tartibda va muddatlarda to'liq hajmda qayta o'qish imkoniyati beriladi. Bunday hollarda, pullik kontrakt bo'yicha o'qitish vaqtida tuzilgan shartnomaga qo'shimcha kelishuv tuziladi, to'lov avval to'langan summalarni hisobga olgan holda takroriy o'qitish boshlangan paytda amal qiladigan to'liq tarifda amalga oshiriladi. Agar tinglovchi ijrochiga bog'liq bo'lmagan sabablarga ko'ra takroriy o'qitishda qatnashmagan bo'lsa, malaka oshirish kurslari uchun 6 kalendar oy va qayta tayyorlash kurslari uchun 12 kalendar oy mobaynida o'qish boshlangan kundan boshlab tuzilgan shartnoma bekor qilinadi, ularga qo'shimcha kelishuvlarni qabul qilish huquqi, shartnoma bo'yicha avvalgi to'langan summalar qaytarilmaydi.

Agar tinglovchi uzrsiz sabablarga ko'ra uch ish kunidan ortiq, lekin o'quv hajmining 30% dan ko'p bo'lmagan muddatda malaka oshirish kurslariga kelmasa, ta'lim sifatini nazorat qilish muvaffaqiyatli yakunlangan taqdirda, o'qishning haqiqiy hajmini ko'rsatuvchi sertifikat beriladi, ta'lim va to'lov shartlari o'zgarmaydi.

Agar tinglovchi uzrsiz sabablarga ko'ra olti kundan ortiq vaqt davomida, lekin o'qitish hajmining 30 foizidan ko'p bo'lmagan muddatga qayta o'qitish sikllarida qatnashmasa, tugatilgan o'quv hajmini ko'rsatuvchi ma' lumotnoma beriladi.

Tomonlarning kelishuviga ko‘ra tinglovchi mazkur malaka oshirish kurslarini 6 kalendar oy ichida, qayta tayyorlash kurslarini 12 kalendar oy ichida avvalgi tugallangan o‘quv hajmlarini hisobga olgan holda qayta o‘tishi mumkin. Bunday hollarda, to'lov-kontrakt asosida o'qitish bilan tuzilgan shartnomalarga qo'shimcha shartnomalar tuziladi, to'lov avvalgi to'langan mablag'larni hisobga olgan holda takroriy o'qitish boshlangan paytda amalda bo'lgan to'liq tarif bo'yicha amalga oshiriladi va byudjetli o'qitish mavjud elektron yo'llanmalar yordamida o'qitish davom ettirilishi mumkin. Agar kursantlar ijrochiga  bog'liq bo'lmagan sabablarga ko'ra belgilangan muddatda takroriy o'qitishda ishtirok etmagan bo'lsa, tuzilgan shartnoma ularga qo'shimcha shartnoma qabul qilish huquqisiz bajarilgan va yopilgan deb hisoblanadi, shartnoma bo'yicha avvalgi to'langan summalar qaytarilmaydi.

Agar tinglovchi uzrsiz sabablarga ko'ra malaka oshirish yoki qayta tayyorlash siklining hajmining 30 foizidan ko'prog'iga qatnashmagan bo'lsa, u sikldan chetlashtiriladi, shartnomalar bo'yicha avvalgi to'langan summalar qaytarilmaydi, o'qishning haqiqiy hajmini ko'rsatuvchi ma'lumotnoma beriladi va sertifikat berilmaydi.

To'lanadigan kontrakt bo'yicha keyingi o'qitish har qanday vaqtda sertifikatda ko'rsatilgan o'qitish hajmini hisobga olmagan holda, yangi shartnomalar imzolangan holda to'liq hajmda amalga oshirilishi mumkin; byudjet taʼlimi boʻyicha oʻqitish https://tipme.uz. taʼlim platformasida yangi ariza topshirilganda takroriy oʻqitish amalga oshiriladi.

Malaka oshirish va qayta tayyorlash kurslarini muvaffaqiyatli tamomlagan mutaxassislarga belgilangan tartibda sertifikat beriladi.