Сегодня в Центре развития профессиональной квалификаций медицинских работников действуют 5 факультетов, охватывающих 52 кафедры и 6 курсов: факультет медицинской профилактики; факультет терапии; факультет хирургии; факультет педиатрии; Факультет менеджмента, общественного и первичного здравоохранения. Среди 418 профессоров и преподавателей, работающих в центре, 3 академика, 86 докторов медицинских наук, 110 профессоров и более 170 кандидатов медицинских наук, 78 доцентов. 56% работающих профессоров — женщины и 44% — мужчины. В нашем центре созданы равные возможности. Центр развития профессиональных квалификаций медицинских работников предусматривает дополнительные гарантии и льготы, для отдельных категорий работников согласно Трудового кодекса Республики Узбекистан. В частности, безусловно применяются гарантии трудоустройства беременных женщин и женщин с детьми, льготы, предоставляемые женщинам при определении порядка ежегодного отпуска, отпуска по беременности и родам. В Центре развития профессиональных квалификаций медицинских работников налажено систематическое анонимное анкетирование для определения и оценки соблюдения трудового законодательства, состояния социальной защищенности персонала. Кроме того, пропагандируется использование новых современных моделей тайм-менеджмента, чтобы сотрудники могли правильно планировать свою деятельность в течение дня. На данный момент работа в центре организована на основе современной системы управления персоналом – KPI, а эффективность работы каждого сотрудника оценивается индивидуально. Это, в свою очередь, положительно влияет на рабочий процесс. В Центре развития профессиональных квалификаций медицинских работников создан Консультативный совет по вопросам обеспечения равных прав и возможностей женщин и мужчин. Основная задача совета – повышение социально-экономической и политической активности и правовых знаний женщин, работающих в нашем центре, особенно повышение правовой культуры женщин и защита их законных интересов, оказание помощи в изучении и решении проблем. На пути к развитию культуры гендерного равенства разъяснить суть и значение Закона Республики Узбекистан № O'RQ-562 «О гарантиях равных прав и возможностей женщин и мужчин» в сфере обеспечения равных прав и возможностей женщин и мужчин. Подготовлен комплекс материалов, направленных на регулирование отношений, проводятся информационно-просветительские мероприятия в целях донесения до сотрудников центра характера и важности просветительной работы.

 

Центр развития профессиональной квалификации медицинских работников

 

№	Количество основных сотрудников			Остепененные сотрудники	Сотрудники на руководящей должности
	501	количество женщин	304	115	32
		количество мужчин	197	98	46